Құрылыс бақытты кәсіпорын, бақытты отбасы құру | ETON жаңа материалдары жұмыс орнындағы жоғары EQ қарым-қатынасы мен балаларды оқытуға үйрету

Жақсы теңгенің құрылысын алға жылжыту, бақытты өмірге деген көзқарасын қалыптастыру, қызметкерлердің бақытын одан әрі арттыру, бақыт кәсіпорнын құру, «51» еңбек мерекесінде «4 мамыр» жастар күні мерекесіне орай, 21 сәуірде жаңа теңге. Үшінші қабаттағы конференц-залдағы материалдар компаниясы жұмыс орнында жоғары деңгейде қарым-қатынас және балаларды оқыту бойынша арнайы оқу іс-шараларын ұйымдастырды. Тренингке You + Shangxuehui негізін қалаушы Чжан Сяойин, бас оқытушы Лю Синьпин, компанияның жетекшілері Лю Тао, Гу Вэншэн және Ю Яцзе және 300-ден астам қызметкер қатысты. Жастар алмасуды және жергілікті кәсіпорындарды үйренуді арттыру үшін Шихен Таун Жастар Лигасы Комитеті іс-шараға қатысу үшін 20-дан астам жастар лигасының мүшелерін ұйымдастырды.

Бас директордың орынбасары Гу Вэншэн алдымен сөз сөйледі. Оқыту - қызметкерлер үшін ең үлкен пайда. Кәсіпорын өз жұмысшыларының мансаптық өсуіне мән беріп қана қоймайды, сонымен қатар өз қызметкерлері үшін жарасымды және бақытты отбасын құруға көп көңіл бөлуде. Оқыту қызметкерлердің кәсіби сапасын арттыруға, еңбекті, бірлік пен келісімді насихаттау, дамуға күш жинау атмосферасын кеңінен құруға ықпал етеді. Оқу мен оқудың тиімділігіне қол жеткізу үшін оқу, зейін қойып тыңдау, мұқият есте сақтау, зейінді шоғырландыру, қатысу, ойлау, үйренудің сирек мүмкіндігін бағалай білуіміз керек деп сенемін.

Тренингтің күн тәртібімен You + Business Learning Club негізін қалаушы Чжан Сяойин таныстырды. You + Shangxuehui - бұл адамгершілікке, сенімге, этикет пен амбицияға бағытталған бақыт туралы білім беру платформасы. Өзіне тән бақытты кәсіпорын және бақытты отбасы тәрбиесі арқылы ол сананы оятып, сананы оятып, бақытты еңбек, бақытты өмір, еңбек пен өмірдің бақытын жақсартады.

Лю Синьпин, осы тренингтің оқытушысы, екінші деңгейлі ұлттық психологиялық кеңесші. Ол бақытты кәсіпорын мен бақытты отбасын тәрбиелеуде бай оқыту және ұстаздық тәжірибесі бар, ол баршаның жақсы көретін көңілді және жанды нұрландыру арқылы оқытудың бірегей әдісін қолданады.

Таңертеңгі жұмыс орнында жоғары EQ тренингінде мұғалім Лю Синьпин ойын әрекеттестігі, сахналық интерпретация және жағдай анатомиясы арқылы қарапайым тілде қарым-қатынастың маңыздылығы мен қажеттілігін түсіндірді. Оның теориялық идеялары, мысалы, басқаларға нақты түсінік беру үшін жеткілікті білу. Өз эмоцияларыңызды түсінуді, онымен күресуді және басқаруды біліңіз. Барлығына жоғары эквалық байланыс туралы терең түсінік берсін. Қарым-қатынас дағдылары тұрғысынан, мұғалім Лю алға қойды: қарым-қатынас мақсаттары болуы керек, эмоционалдық көрініссіз эмоцияларды білдіру, оң кері байланыс және уақтылы растау, көбірек кеңес және аз уағыз, эмпатия және эмпатия. Ғылыми және тиімді қарым-қатынас өзара түсініспеушілікті жоюға, жұмыс тиімділігін арттыруға, жұмыс орнында өзара сенім мен үйлесімді тұлғааралық қарым-қатынас орнатуға және жақсы жұмыс атмосферасын құруға ықпал етеді.

Мансап пен отбасылық қос өнімге қалай қол жеткізуге болады? Балаларды оқытуда жақсы жұмыс істеу, қызметкерлердің бақыт көрсеткішін жақсарту, жылы және үйлесімді отбасылық атмосфераны құру, сонымен қатар қызметкерлердің жақсы және тұрақты көңіл-күй мен ақыл-ойды қалыптастыруға көмектесу. Түстен кейін балаларды оқыту және тәрбиелеу іс-әрекеті, оқу іс-әрекеті шарықтау шегіне жетеді.

Жанұя мүшелерінің рөлін түсіндіру арқылы, көңілді ортада әркім бала тәрбиесіне де шеберлік пен ғылыми әдістер қажет екенін түсінсін. Мұғалім Лю жасөспірім балалардың ерекшеліктері туралы, жасөспірім ата-ананың түсінбеушілігі, жасөспірімдерді түсіндіру үшін үш тақырыпты қалай тиімді жеткізу керек, осылайша балаларды оқытуда әр адам дағдылар мен әдістерді меңгереді, толық егін жинайды.

Бұл іс-шарада Шихен Таун Жастар Лигасы Комитеті көрнекті жастар өкілдеріне қатысу үшін ұйымдастырылды, сонымен қатар кәсіпорын жұмысшыларымен белсенді түрде біріктірілді, алмасу және өзара әрекеттесу, жастардың негізгі күші рөлін ойнау, жастар алмасу мен оқуды жақсарту, жақсы платформаны қамтамасыз етті. Сонымен қатар тренингке қатысқан жастар жұмыс орнында коммуникативтік дағдыларын арттырып, балаларын оқытудың ғылыми әдістерін меңгеріп, оқуда жақсы нәтижелерге қол жеткізді.

Оқу іс-әрекеті кәсіпорынның негізгі құндылықтары болып табылатын «патриотизм, сүйіспеншілік, оқу мен жаңашылдық, бірлік пен өзара көмек, төзімділік пен ізгілік» терең тәжірибесінің нақты іске асуы, топтың нақты іске асыруы болып табылады. 1 мамыр, 4 мамыр мерекелік іс-шаралар. Оқыту іс-шаралары кәсіпорынның біртұтастығы мен орталықтандыру күшін нығайтты. Оқыту мен ойын-сауық атмосферасында біз қарым-қатынас пен оқуды тереңдетеміз, қызметкерлердің рухани және мәдени өмірін байытамыз.